:: Верхне-Волжское БВУ

04 сентября 2018 года

Результаты конкурса от 3 сентября 2018 года по включению в кадровый резерв

17 августа 2018 года

Второй этап конкурса по формированию кадрового резерва на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы ведущей группы категории "руководители" (заместитель начальника отдела водных ресурсов) и старшей группы категории "специалисты" (ведущий специалист-эксперт, главный специалист-эксперт) состоится 03.09.2018 в 10-00 ч. по Московскому времени по адресу г. Нижний Новгород, ул. Рождественская, д. 38

До второго этапа конкурса допущены:

1. Савинова Алина Валерияновна

2. Павлова Альбина Николаевна

3. Фоминых Татьяна Павловна

4. Бызова Ольга Сергеевна

5. Любова Валентина Станиславовна

6. Бабкина Наталья Анатольевна

7. Капитанова Татьяна Сергеевна

8. Плеханова Татьяна Александровна

9. Бочарова Ирина Викторовна

10. Голикова Алена Михайловна

11. Лавренко Евгений Евгеньевич

12. Миронова Юлия Игоревна

13. Караева Юлия Сергеевна

14. Валеева Диана Ильдаровна

15. Якимов Анатолий Анатольевич

27 июля 2018 года

Верхне-Волжское бассейновое водное управление Федерального агентства водных ресурсов объявляет конкурс на включение в кадровый резерв по ведущей группе должностей категории "руководители" (заместитель начальника отдела водных ресурсов Верхне-Волжского БВУ) и старшей группе должностей категории "специалисты" (главный специалист-эксперт, ведущий специалист-эксперт) Верхне-Волжского БВУ.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются требования, согласно должностным регламентам* (см. ниже) по соответствующей должности государственной гражданской службы.

Прием документов осуществляется по адресу: 603001, Нижегородская область, г. Нижний Новгород, ул. Рождественская, д. 38, т/ф: (8-831) 430-55-82; 461-80-58

4. Начало приема документов для участия в конкурсе со дня опубликования на сайте, окончание – через 21 день со дня опубликования.

Документы принимаются ежедневно с 08-00 до 16-00, в пятницу до 15-00, кроме выходных (суббота и воскресенье) и праздничных дней.

5. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Верхне-Волжское БВУ:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, (с приложением фотографии);

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинская справка по форме 001-ГС/у), согласно перечню;

е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) свидетельство о постановке физического лица в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

з) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своей супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk), заполненные в соответствии с методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации для использования в ходе декларационной компании 2018 года (https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk "Инструкция по заполнению справок о доходах (в формате Word) ;

к) расписка об отсутствии судимости;

л) подписанное согласие на обработку персональных данных;

м) сведения об адресах сайтов и (или)страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых государственным гражданским служащим и муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу.

Гражданскому служащему обеспечивает получение документов, необходимых для участия в конкурсе, кадровая служба государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы.

Условия и порядок проведения конкурса определены Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ. Подробную информацию можно получить по телефону: 8(831) 461-80-58.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляется кандидатами за счет собственных средств (пункт 26 Указа Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»).

Для выявления победителей конкурса будут применены следующие методы оценки:

- тестирование;

- индивидуальное собеседование.

В целях повышения доступности информации о применяемых в ходе конкурса методах оценки можно пройти предварительный квалификационный тест, вне рамок конкурса, на официальном сайте федеральной государственной информационной системы "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации", доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.

* Должностные регламенты:

Должностной регламент ведущего специалиста-эксперта

Дожностной регламента главного специалиста-эксперта

Должностной регламент заместителя начальника отдела

18 июля 2016 года

1. Верхне-Волжское бассейновое водное управление Федерального агентства водных ресурсов объявляет конкурс на формирование кадрового резерва на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы ведущей группы должностей категории "руководители" и старшей группы должностей категории "специалисты".

2.Квалификационные требования:

- к уровню профессионального образования: высшее

- к стажу работы:

для замещения ведущей группы должностей - не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

для замещения должностей гражданской службы старшей группы - без предъявления требований к стажу.

3.Прием документов осуществляется по адресу:

г. Н.Новгород, ул. Рождественская, д. 38 тел.: (831) 430-55-82

Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 16-00, в пятницу до 15-00, кроме выходных (суббота и воскресенье) и праздничных дней.

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, (с приложением фотографии);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинская справка по форме 001-ГС/у), согласно перечню;

з) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своей супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Результаты конкурса по включению в кадровый резерв